Нажмите «ОК», если вы соглашаетесь с условиями (https://jinn.ru/privacy/) обработки cookie и данных о поведении на сайте, нужных нам для аналитики. Запретить обработку cookie можете через свой браузер.
AppRaise теперь → Jinn
Контакты
О платформе
Оставить заявку
Полезные материалы
AppRaise теперь → Jinn
Оргструктура
Цели OKR
Обратная связь
ОПРОСЫ
1-1 ВСТРЕЧИ
скоро
Статьи, гайды, видео для руководителей и HR
Делимся полезными инструкциями, записями вебинаров с нашими экспертами, гайдами, интересной статистикой и инсайтами по обратной связи и управлению сотрудниками.
ПОЛЕЗНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
Что изменилось в оценке 360 градусов за последний год?
Как провести опрос вовлеченности в компании за 3 недели?
Как провести итоговые опросы сотрудников
Как заинтересовать сотрудников участвовать в оценке 360 градусов?
Онбординг в компании: как избежать ошибок и адаптировать сотрудников
Как регулярная обратная связь повышает вовлеченность сотрудников
«Да всё нормально». Как страхи мешают саморазвитию сотрудников и росту прибыли компании
Как работать с зумерами: особенности поколения Z на работе
Как провести оценку 360 градусов: инструкции и примеры
Анализ вовлеченности персонала: что делать после проведения опроса
Как мотивировать сотрудников, когда их приоритеты изменились
35 примеров позитивной обратной связи, которые повышают мотивацию сотрудников
Как проводить встречу 1-1: руководство для менеджеров и сотрудников
Читать далее